株式会社かねいち水産は、次のような活動を通して、女性がいくつになっても活躍する企業を目指します。
・年次有給休暇や育児・介護休暇の取得を推奨します。
・女性従業員が多い（全体の約8割）という特長を生かし、積極的に女性管理職やリーダーの養成・登用を目指します。
・仕事と家庭（育児・介護）を両立できる環境づくりを行い、女性の就業継続をサポートしていきます。