~トップの宣言~
当社は女性の活躍推進に向け積極的に取り組む企業として、次のことを宣言いたします。
1. 女性の雇用拡大
一般的に”ものづくり企業”には男性従業員が多く、女性従業員は少ないですが、女性ならではの視点・物事の捉え方は企業が成長していくうえにおいても、非常に大切なものだと考えています。当社は女性の雇用拡大を重要な課題であると位置づけ、今後も積極的に取り組んでまいります。
2. 女性の継続就業支援
「ワークライフバランス」の実現に対する支援も企業にとって重要な課題です。
育児・介護休業制度を利用しやすく運用することで 女性が長く働き続けることのできる環境を維持していきます。
1. 女性の雇用拡大
一般的に”ものづくり企業”には男性従業員が多く、女性従業員は少ないですが、女性ならではの視点・物事の捉え方は企業が成長していくうえにおいても、非常に大切なものだと考えています。当社は女性の雇用拡大を重要な課題であると位置づけ、今後も積極的に取り組んでまいります。
2. 女性の継続就業支援
「ワークライフバランス」の実現に対する支援も企業にとって重要な課題です。
育児・介護休業制度を利用しやすく運用することで 女性が長く働き続けることのできる環境を維持していきます。