仕事やキャリアに何を求めるかは人それぞれですが、時代の流れやライフスタイルの変化から、働き方やキャリアプランを変更せざるを得なくなることもあるでしょう。特に女性はライフイベントをきっかけに思い通りに働けないことが多くなると思います。働きたいのに仕事を辞める選択をすることは、非常に残念なことです。そのようなことがないようサポートすることが企業の務めだと考えています。
当社では、仕事と家庭を両立したい方も仕事を頑張りたい方も、どちらも活躍できる環境作りに取り組んでいます。
仕事と家庭を両立したい方には、ライフステージの変化に対し、働き方の選択・復職制度の確立・保育園との提携など柔軟なサポートを行うことで、女性が働きやすい環境を整えています。また、チームプレイを主体とすることで、仕事が可視化され、チーム全体でひとつの仕事をカバーし合える職場となっています。育児中などにイレギュラーな事態が発生しても協力が得られやすくなっています。
仕事を頑張りたい方には、キャリアアップできる環境を整えています。プロジェクトのリーダーとして登用することで、男女問わず活躍できる場を用意しています。柔軟なコミュニケーション能力や繊細さなどの優れた能力を発揮できることを期待しています。
このように、当社では多様な働き方が可能です。しかし、女性活躍推進への取り組みはまだまだ成長途中の段階です。従業員が満足し長期的に働ける企業となるために、これからも働き方へのサポートを充実させていきたいと考えています。