~トップの宣言~
女性従業員の多い当社におきましては、女性の女将、店長をメインに女性の意見を伝えやすい環境作りを目指して参りました。アルバイトから社員まで年齢層も幅広くコミュニケーションも大切に明るく楽しい職場づくりを継続中です。育児中の女性、介護中の女性もおり、子供の病気や介護中の状況に応じて休暇や早退の提案もしております。
今後もより女性の雇用を増やすべく、飲食店という環境においても産前産後休業や育児休業を推進し取得しやすいよう提案して参ります。
今後も女性にとってより良い環境作りを目指します。
今後もより女性の雇用を増やすべく、飲食店という環境においても産前産後休業や育児休業を推進し取得しやすいよう提案して参ります。
今後も女性にとってより良い環境作りを目指します。