製造業においては、従来より男性中心の職場というイメージが根強く残っておりますが、当社においては従業員の約半数が女性で構成されており、既に多くの女性社員が第一線で活躍しております。
今後は、これまで以上に仕事と育児の両立を可能とする柔軟な勤務体制や支援制度の整備を進めるとともに、女性管理職の登用を積極的に推進し、女性一人ひとりがその能力を最大限に発揮できる環境づくりに努めてまいります。
また、性別にかかわらず、働く意欲を持つすべての従業員が安心して活躍できる職場づくりを目指し、多様性を尊重した制度設計と組織運営に取り組んでまいります。
女性を管理職として積極的に登用することにより、これまでの業界慣習や固定概念にとらわれない新たな発想や視点がもたらされると確信しております。そうした多様な視点を製品開発や顧客対応に取り入れることで、より一層お客様にご満足いただけるものづくりを実現してまいります。
ここに、当社はすべての従業員がいきいきと働き、成長できる環境の構築に継続して取り組むことを宣言いたします。