女性の採用・育成・登用など、女性活躍推進に積極的に取り組む企業を「ふくい女性活躍推進企業」として登録し、支援しています。
ふくい女性活躍推進企業一覧(計741社となりました。)
建築業界においてはやはり男性社員が多いのが当然ではあるが、女性を積極的に採用、登用する取り組みを進める事、家庭と職場を両立させるしくみ、子育て、介護など、両立支援策を構築する事が大...
・女性技術者(特にイラストレーター等のクリエイター)の採用にも積極的に取り組んでおり、今の時代に即した、特に新しいニーズに対応できる業務内容に転換しながら女性の活躍の場を拡大してい...
日本真空化学株式会社は「働いてよかったと思える会社」を経営理念に掲げ、社員一人ひとりが働き甲斐を感じながら仕事と生活の両立ができる職場環境の構築を目指しています。そのために、
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私たちは「女性が活躍できる企業」で在り続けるため以下の事を宣言します。
1. 私たちは、性別や年齢に関わらず誰もが自由に意見・提案できる場を設けます。
2. 私たちは、社員の成...
当社は東尋坊で1997年7月に創業、2024年で26年目を迎えます。
飲食とお土産販売を行っており、特にアイスクリームパーラーでは“イカスミブラック”を目玉としたソフトクリームを...
土牧電機㈱は、多種多様な電気工事を通じて「街を、人を、暮らしを灯す」仕事をしています。
そして社員ひとりひとりの幸せを実現できるよう、より休みを取りやすい業務体制や福利厚生の拡充...
私たちパワーユニオンでは、「人はみな豊かでなければならない」の理念をもとに、性別や年齢などに関わらず全社員が「仕事」と「家庭」を両立できる働きやすい職場環境づくりを推進しています。...
株式会社オーシンMLPは、「お客様が満足しリピートしていただける製品を提供します」を掲げ製造を行っています。
その中で社員全員が生き生きと働く活気溢れるやりがいのある職場を作るこ...
・税理士を目指す方には試験直前期は2か月間の特別有給休暇を付与します。試験勉強の教材費は全額事務所が負担します。
・子育てや介護等、働く能力や意欲はあるのに家庭の事情で働き方に制...
・子育てや介護等、働く能力や意欲はあるのに家庭の事情で働き方に制限がある方についても、週30時間労働できれば正社員として雇用しています。
・時間を厭わずバリバリ働きたい人には、し...
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