入場タイヤ株式会社は性別に関わらず誰もがその能力を最大限に発揮し、仕事とプライベートを両立できる環境を整備することが、企業の持続的な成長と社会への貢献に不可欠であると考えています。
女性がキャリアを諦めることなく、多様な働き方を通じて活躍できる職場を目指します。
・育児・介護と仕事の両立を支援するため、時差出勤、短時間勤務、在宅勤務制度を拡充し、利用しやすい環境を整備します。
・有給休暇の取得促進などワークライフバランスの向上を図ります。
・多様な職場経験を積む機会を提供し、女性従業員のスキルアップと能力開発を促進します。