ホテルやレストランキッチンで使用される厨房機器、家庭用システムキッチンを設計・開発・製造を手がけている当社においては、特に女性の持つ優れた発想力やデザイン力を発揮していただける作業環境作りが重要であると考え、設計部門、製造部門での教育訓練システム構築を積極的に進めております。
そのために不可欠なのは、公平な評価であることは勿論のこと、性別を問わない従業員同士、従業員と会社、そして上司と部下がお互いをリスペクトし、お互いの意見を尊重しあえる会社組織であることが、組織全体の質の向上につながると確信しています。
また、従業員皆のワークライフバランスを大事に考え、年間休日数の増加、有給休暇取得の促進、それぞれの家庭環境や生活スタイルに合わせたフレックス制の導入など、今後も働きやすい環境、意欲ある方が成長し活躍できる組織づくりを目指してまいります。