ネクスタス株式会社は、性別に関わらず全ての従業員がその能力を最大限に発揮し、活き活きと主体的にキャリアを形成できる職場環境の実現を目指します。多様な視点を経営に活かすダイバーシティ経営を推進するため、ここに「女性活躍推進宣言」を掲げ、以下の取り組みを実施していくことを誓います。

■ 取組目標と具体的なアクション
1. [目標（女性管理職比率の向上）]
- 性別にかかわらず、その方の意欲と能力を生かしていただくために、管理職への積極的な登用を行っています。
2. [目標（多様で柔軟な働き方の実現）]
- 出産や子育てするうえで必要な労働時間や休暇など、柔軟に対応することで、子育てしながら無理なく働ける環境を構築しています。
3. [目標（キャリア形成・育成支援）]
- 資格取得に必要な休暇取得を推奨します。また、資格取得にかかる経費などを全額会社で負担いたします。